LISTE DE CONTRÔLE DE LA CONFORMITÉ À LA VÉRIFICATION DES ANTÉCÉDENTS (RH) Created by ChecklistGuro (https://checklistguro.com) --- PRÉ-SÉLECTION DES CANDIDATURES --- [ ] Autorisation de vérification des antécédents reçue ? (Oui., Non., En attente) [ ] Date de l'autorisation reçue [ ] Nombre de candidats en attente de vérification des antécédents [ ] Notes sur le statut d'autorisation du candidat (le cas échéant) [ ] Fournisseur de vérification des antécédents sélectionné ? (Oui, Non.) [ ] Vérification des antécédents (si applicable) --- CONSENTEMENT ET DIVULGATION --- [ ] Résumé de la portée de la vérification des antécédents [ ] Autorisation d'enquête préalable (J'autorise la vérification des antécédents., Je n'autorise pas la vérification des antécédents.) [ ] Signature du candidat [ ] Date d'autorisation [ ] Reconnaissance des droits du candidat en vertu du FCRA (le cas échéant) [ ] Confirmation de la compréhension de la nature des informations recueillies. (Oui, je comprends., Non, je ne comprends pas.) --- CONFORMITÉ FCRA --- [ ] Votre fournisseur de vérification des antécédents fournit-il une information claire et visible ? (Oui., Non., N/A ) [ ] Votre fournisseur de vérification des antécédents obtient-il une autorisation écrite du candidat ? (Oui., Non., N/A) [ ] Quel est le coût du contrôle des antécédents (par rapport) ? [ ] Date du dernier contrôle de conformité au FCRA. [ ] Décrivez brièvement votre processus pour garantir la conformité de vos fournisseurs au FCRA. [ ] Fournissez-vous aux candidats un exemplaire du « Résumé de vos droits en vertu du FCRA » ? (Oui., Non., N/A) --- LOIS ÉTATIQUES ET LOCALES --- [ ] Les lois sur la suppression des cases à cocher s'appliquent-elles ? (Oui, Non., Non applicable. ) [ ] Restrictions sur les rapports de crédit ? (Oui – Restrictions importantes, Oui - Restrictions modérées, Pas de restrictions. , Non applicable. ) [ ] Liste des États avec Exigences Spécifiques : [ ] Résumé des ordonnances locales (Ville/Comté) [ ] Date du dernier examen juridique (lois locales) [ ] Restrictions sur les demandes concernant l'historique des salaires ? (Non autorisé, Oui – Autorisé avec consentement, Aucune restriction.) --- EXAMEN DU CASIER JUDICIAIRE --- [ ] Alignement des critères d'évaluation (Conformément aux directives de la EEOC, Nécessité professionnelle et commerciale, Spécifique au droit local/régional) [ ] Période prise en compte dans les antécédents judiciaires [ ] Types d'infractions disqualifiant (Crimes violents, Vol/Fraude, Crimes financiers, Infractions liées à la drogue) [ ] Explication du désaveu [ ] Date des faits [ ] Examen du retrait requis ? (Oui., Non.) --- VÉRIFICATION DES QUALIFICATIONS --- [ ] Méthode de vérification (Vérification directe auprès de l'établissement, Service de vérification par un tiers, Examen des relevés de notes/diplômes) [ ] Nom de l'institution [ ] Nom du diplôme/de la certification [ ] Date de réalisation/d'attribution [ ] GPA principale (si applicable) [ ] Notes sur la vérification (par exemple, incohérences, actions de suivi) [ ] Statut de vérification (En attente, Vérifié(e), Non vérifié, Suivi nécessaire) --- VÉRIFICATIONS DES ANTÉCÉDENTS DE VÉHICULES AUTOMOBILES --- [ ] États où les vérifications d'antécédents de conduite sont obligatoires (Tous les États, États spécifiques (Entrez dans le champ de texte long) ) [ ] Liste des États spécifiques (si « États spécifiques » sélectionné ci-dessus) [ ] Historique des antécédents de conduite vérifié [ ] Type de rapport MVR obtenu (MVR standard, Certificat d'antécédents de conduite (MVR) , Autre (Préciser dans un champ de texte long) ) [ ] Préciser le type de rapport MVR (si Autre est sélectionné) [ ] Date de vérification MVR effectuée [ ] Télécharger le rapport MVR --- TESTS DE DÉPISTAGE (LE CAS ÉCHÉANT) --- [ ] Méthode de test (urine, Cheveux, Salive, Sang) [ ] Seuil de coupure (ng/mL) [ ] Catégories de substances testées (Opioïdes, Stimulants, Cannabinoïdes, Dépresseurs, Drogues de synthèse) [ ] Date du dernier examen de la politique [ ] Accusé de réception (facultatif) [ ] Protocole de chaîne de custody (Protocole standard, Protocole modifié (Préciser dans un texte long) ) --- CONSERVATION ET ÉLIMINATION DES DOCUMENTS --- [ ] Date de début de conservation des enregistrements [ ] Période de conservation (années) [ ] Méthode de stockage des enregistrements (Fichiers physiques, Stockage numérique, Fournisseur tiers) [ ] Méthode d'élimination des enregistrements [ ] Date de suppression du dernier enregistrement [ ] Autorisation de destruction des documents --- SUIVI CONTINU ET MISES À JOUR --- [ ] Date du dernier examen du processus [ ] Consultation avec un conseiller juridique ? (Oui., Non.) [ ] Nombre de modifications de processus apportées cette année [ ] Date du prochain examen prévu [ ] Résumé des mises à jour clés et justifications. [ ] Mises à jour de la législation locale/régionale ? (Oui., Non.) --- END OF TEMPLATE --- Transform this text into a digital, automated, and trackable mobile app! Visit: https://checklistguro.com/templates/human-resources-management/background-verification-compliance-checklist-hr (Click "Install Template" to launch your digital inspection tool immediately)